Le/la Responsable du Pôle Insertion par l’Activité Économique (IAE) pilote, structure et développe l’activité des associations ATOUT SERVICES et TANGRAM, acteurs engagés de l’insertion professionnelle sur leur territoire. Véritable chef·fe d’orchestre, il/elle garantit la cohérence des organisations, la performance économique des structures et la qualité des parcours d’insertion proposés aux publics accompagnés, dans le respect des orientations définies par les Conseils d’Administration. La mission est exercée sous délégation et validée par le Directoire de la coopérative MSA Services.

Vos principales missions :

Management et pilotage des équipes

• Encadrer et animer les équipes permanentes des structures
• Fixer les objectifs annuels, suivre leur réalisation et les ajuster si nécessaire

Gestion administrative, financière et commerciale

• Analyser l’activité par la mise en place d’outils de pilotage (tableaux de bord à produire), de gestion et de process métiers
• Assurer le suivi des financements publics et des obligations statistiques liées au conventionnement IAE
• Élaborer les budgets, les bilans d’activité, dossiers de conventionnement et demandes de financements

Développement stratégique et partenarial

• Proposer, Concevoir et piloter une stratégie de développement économique (activités, axes de croissance, politique tarifaire) au service de l’insertion
• Définir et suivre les objectifs d’insertion et les moyens associés
• Négocier et gérer les conventions et partenariats dans le cadre des délégations confiées
• Construire, développer et animer un réseau de partenaires locaux, régionaux et nationaux

Qualité, gouvernance et représentation

• Représenter les structures auprès des instances partenariales, réglementaires et financeurs
• Assurer la mise en œuvre, l’animation et le suivi de la démarche qualité
• Rendre compte de l’activité auprès des Conseils d’Administration, de l’Assemblée Générale et des partenaires institutionnels

Activités complémentaires

• Contribuer aux projets transversaux et coopératifs menés au sein de MSA Services
• Participer aux réflexions et dynamiques communes avec les autres sociétaires de la coopérative

Formation et expérience

• Diplôme d’études supérieures en gestion, économie sociale et solidaire, développement territorial, management…(minimum niveau 6)
• Expérience confirmée dans la gestion de structures IAE, associatives ou coopératives
• Expérience en management d’équipes pluridisciplinaires et en pilotage de projets complexes

Compétences clés

• Management et conduite du changement
• Analyse stratégique et développement économique
• Maîtrise des dispositifs IAE, des financements publics et des exigences réglementaires
• Relation partenariale et la représentation institutionnelle
• Capacités rédactionnelles, organisationnelles et de reporting

Qualités personnelles

• Leadership, sens des responsabilités et de la décision
• Sens aigu des relations humaines et de l’intérêt collectif
• Engagement pour les valeurs de l’insertion, de l’économie sociale et solidaire et de la coopération